企業注重人才,人才是企業的資本,是企業的財富,是奠定一個企業在行業里的發展基石,佛山市柒牌門業有限公司的大門對所有有志之士加入,向做智能通道口管理的人才招手,歡迎您們的到來!
公司的用人標準是:積極進取,有創新意識,敢于擔當。
公司的競爭機制是:重視能者能力,采取能者上,平者讓,庸者下機制。
公司用人分配原則是:人適其位,位適其人。
公司不僅通過待遇留人,還通過事業留人,感情留人。歡迎您的加入!
網絡推廣專員:(1名)男女不限 年齡:20至35歲
要求:
1、負責網站的維護和運營;
2、負責在facebook,LinkedIn等上宣傳公司品牌及產品,拓展行業關注;
3、利用各種推廣渠道,從營銷角度參與公司主推產品,為公司獨立站引流;
4、結合客戶整體營銷策略分析并建議推廣策略及方法;
5、制定宣傳方案,對廣告進行成本預算,實施進度效果的跟蹤及分析,并及時改進優化。
薪資:面議
線上銷售專員:(2名)男女不限 年齡:18至30歲
1.大專以上學歷;
2.性格開朗,表達能力及溝通能力佳;
3.對停車場收費管理系統產品有所了解,有助于更快融入工作當中;
4.了解銷售基本知識;
薪資:面議
售后專員(1名)男 年齡:20至35歲
1. 溝通能力較好,能將個人思想正確傳遞給客戶,能與客戶很好的進行交流;
2. 語氣要溫和,有禮貌,態度要端正;
3.懂各產品的安裝、維修;
4.維護客戶關系,受理客戶投訴管理工作, 與客戶聯系確定的日常問題和提供必要的建議;
5.與銷售團隊配合,為客戶提供有效的售后服務。與技術團隊保持溝通,及時獲得關于產品質量問題的反饋。
薪資:面議
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